工作职责：
1、主要负责公司招聘渠道的开发，维护现有公司招聘端口；
2、根据公司发展需求，完成每月的招聘目标； 
3、负责网站的职位信息发布，简历的筛选，约面试和人选到场的现场面试工作；
4、负责团队文化建设，提升团队氛围，组织安排团队日常的团建活动；
任职资格要求：
1、大专及以上学历
2、性格外向、优良的沟通能力；

联系我时，请说是在三峡技能人才网上看到的，谢谢！